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    【江苏】2017年苏州市吴中区社会综合治理联动中心遴选工作人员315人公告(编外)

    2017-8-29 18:33| 发布者: yygkadmin| 查看: 28| 评论: 0

    摘要:  2017年吴中区社会综合治理联动中心公开遴选工作人员公告  经区用工用编联席会议同意,吴中区社会综合治理联动中心公开遴选坐席员、巡查员岗位。  一、遴选职位  1、坐席员15名,负责受理处理市民通过电话、 ...
     2017年吴中区社会综合治理联动中心公开遴选工作人员公告
      经区用工用编联席会议同意,吴中区社会综合治理联动中心公开遴选坐席员、巡查员岗位。
      一、遴选职位
      1、坐席员15名,负责受理处理市民通过电话、短信或网络提出的各种咨询或求助事项,工作地址在吴中区吴中大道1399号越溪智慧谷农发大厦11层,遴选对象为吴中区各镇(区、街道)、板块范围内现有的编外且在岗的工作人员,自愿报名参加遴选。
      2、巡查员300名,负责围绕城市管理、社会治安、环境保护、安全生产等事、部件内容在横泾、高新区(长桥街道)、木渎、金庭、光福、香山、东山、临湖、胥口、越溪、郭巷、城南、甪直、太湖新城14个一级网格内开展监督巡查,遴选对象为吴中区各镇(区、街道)、板块范围内现有的在市容市政、环保、安监等条线编外且在岗的工作人员,自愿报名参加遴选。
      二、遴选条件
      1.具有良好的政治素质、职业道德、敬业奉献和团队合作精神,热心公共服务事业,乐于助人,责任心强,吃苦耐劳,无违法违纪等不良记录。
      2.自愿从事遴选岗位工作,接受联动中心统一领导,服从组织分配。
      3.符合遴选岗位所需的其他条件,具体岗位设置、录用人数、岗位要求见下表:


    工作
    地点

    录用
    人数

    岗位要求




    15

    越溪

    男8

    1.大专及以上学历,专业不限;
    2.苏州市户籍,32周岁以下(1985年1月1日以后出生),身体健康,能接受24小时轮班制,有相关工作经验者优先;
    3.普通话标准,能讲苏州方言者优先;有较强的的语言表达、文字组织和协调调度执行能力;
    4.电脑操作熟练,文字录入速度50字/分钟以上,熟练掌握office等应用软件的使用。

    女7




    300

    横泾

    男19

    1.大专及以上学历,专业不限,退伍军人优先录取,学历放宽至中专以上;

    2.苏州市户籍,40周岁以下(1977年1月1日以后出生),身体健康,有较
    强的的语言表达、文字组织和协调调度执行能力。

    高新区(长桥)

    男10

    木渎

    男41

    岗位1

    岗位2

    西山农
    业园区

    (金庭
    镇)

    男26

    光福

    男19

    香山

    男14

    东山

    男25

    临湖

    男18

    胥口

    男18

    越溪

    男16

    郭巷

    男26

    城南

    男10

    甪直

    男43

    太湖
    新城

    男15

      三、报名方式和注意事项
      (一)报名时间和地点
      1.报名时间:自公告发布之日起至9月1日17:00止。
      2.公告发布地址:苏州市吴中区东吴人才网、吴中联动微信公众号、吴中 政法微信公众号。
      (二)报名方式
      本次公开遴选岗位采取现场报名的方式。报名者根据《公告》公布的招聘岗位及要求,将《报名登记表》(详见附件1)、证件资料、照片送至原工作单位所在地综治办(详见附件2)。由各镇(区、街道)综治办统一组织收取报名材料,进行初审,并完成《报名汇总表》(详见附件3)
      (1)身份证、户籍证明(家庭户口簿)复印件;
      (2)退伍军人退伍证和其它证明材料复印件;
      (3)学历(学位)证书、应聘岗位所需的其他相关资格证书(件)复印件;
      (4)个人近期免冠正面蓝底二寸35×45毫米证件照2张;
      (5)《报名登记表》电子版。
      所有报名者需如实填报和提供各类材料,如有弄虚作假,一经发现即取消报名资格。?根据报名者条件进行资格初审,初审合格后,通知符合条件人员进入面试、体检、考察、公示、调动等相关程序。
      四、面试
      1. 坐席员岗位按遴选计划数1:3的比例确定开考,如果比例未达,将按比例核销岗位。
      巡查员岗位按工作区域遴选计划数1:2的比例确定开考,如果比例未达,将在征求本人意见的前提下安排同岗位工作区域调剂,如果统筹后比例仍不达,将按比例核销岗位。
      2.领面试通知书时间、地点:另行通知。
      3.面试时间、地址:另行通知。
      4.面试报到:考生请务必提前45分钟到达休息室报到,由工作人员核对人数和身份后进行抽签。
      5.面试形式:采取结构化面试方式,主要测试内容为口齿清晰度、语气亲和度、普通话标准度、综合概括与表达能力、心理状态,考生凭《面试通知书》参加并严格遵守《面试人员守则》(详见附件4)。
      6.面试成绩:以百分制计算,保留小数点后一位小数,第二位四舍五入。设60分合格分数线,面试成绩当场公布。按面试成绩进行排名,根据岗位设置和录用人数录取,如入围最后一名出现成绩相同者,则进入加试环节。
      7.成绩公布:面试成绩在面试结束后当天在苏州市吴中区东吴人才网、吴中联动微信公众号、吴中 政法微信公众号公布。
      五、体检和考察
      1.体检:按成绩从高分到低分的顺序根据招聘计划人数1:1的比例确定进入体检的人选,体检标准参照《企业体检通用标准(试行)》执行,本次遴选实行一次性体检,具体时间、地点另行通知。体检费用由遴选人员自理。
      2.考察:对体检合格者按有关规定进行考察。考察工作采取查阅档案、召开座谈会、个别了解情况等方式进行。
      3.因考生体检、考察不合格以及因考生自动放弃录取资格而出现缺额时,按考试成绩由高分到低分进行一次性递补。
      六、公示、调动、管理和待遇
      体检、考察合格后在苏州市吴中区东吴人才网、吴中联动微信公众号、吴中 政法微信公众号进行公示,录用为编外合同制工作人员,办理调动手续,与吴中区社会综合治理联动中心签订劳动合同,收入由区财政保障,按照国家规定缴纳社会保险和住房公积金,并建立正常的工资增长机制。培训试用期为三个月,期间不合格的,解除劳动合同。工作人员录取后,如与原单位发生劳动人事争议等事项,由本人负责协商解决。
      七、 注意事项及联系电话
      遴选过程中,考生应保证所留电话号码畅通,时刻关注苏州市吴中区东吴人才网、吴中联动微信公众号、吴中 政法微信公众号。因电话联系不畅造成无法通知考生本人的,后果由考生本人负责。联系电话:0512-65650163。
      苏州市吴中区社会综合治理联动中心

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